6月28日，首钢集团党委理论学习中心组学习会举行，邀请北京市人民检察院一分院党组成员、副检察长李继华作《中华人民共和国刑法修正案（十二）》专题解读，并开展党纪学习教育交流研讨。集团党委副书记、总经理邱银富主持会议。集团领导班子成员，集团战略管控部门、战略发展研究院负责人参加。

会上，李继华围绕《中华人民共和国刑法修正案（十二）》的特点变化，从修法背景、指导思想、修改内容等方面，进行了深入浅出的阐述讲解，并结合纪法衔接和典型案例，对增设条款以及适用情况进行了具体说明。按照集团党委党纪学习教育安排，集团领导班子成员紧扣政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，结合自身思想和工作实际，以及各自分管领域突出问题，开展了交流研讨。

会议强调，要加强法律法规的学习，全面提升依法治企的能力和水平。全面依法治国战略的深入推进对依法治企提出了新的更高的要求。依法治国、依法治企，领导干部是关键。要结合企业实际，认真贯彻落实中央和上级的要求，通过理论学习中心组、会前学法、集中学习、专题培训和自学研读等方式，加强对习近平法治思想、党内法规和国家法律的学习，做到懂法懂规、知法知规，明白什么事能干、什么事不能干、事情应该怎么干，切实提高运用法治方式应对风险挑战、解决矛盾问题的能力和水平。

会议强调，要坚持两手抓两促进，切实把党纪学习教育成效转化为工作的实绩实效。加强党的纪律建设、开展党纪学习教育不是一阵风，而是一项长期的系统工程，必须常抓不懈。要融入日常、抓在经常，成为必修课。要把开展党纪学习教育同贯彻党中央决策部署，落实市委、市政府各项工作要求和完成集团“两会”安排部署的重点任务紧密结合起来，使党纪学习教育每项措施都成为促进中心工作的有效举措。要将党纪学习教育内化于心、外化于行，坚持严字当头，明确纪律红线，扎牢制度“笼子”，把集团党委提倡的“老老实实办企业、踏踏实实做人做事”的理念落实好，切实把学习成效转化为应对当前市场挑战、推动首钢改革发展稳定的具体行动。

会议强调，要坚持稳中求进、敢于攻坚克难，确保全年目标任务交账。要围绕集团“两会”明确的目标要求和81项重点任务，认真总结梳理上半年工作和指标完成情况，系统思考，认真分析外部环境的机遇与挑战，深入查找自身短板弱项，统筹谋划好下半年的工作，加大力度推进各项重点任务落实。要坚定信心、稳中求进，制定切实可行的工作措施，真抓实干、攻坚克难。要进一步加强生产组织、产销衔接、存货压降、降本增效、“三个跑赢”和现金流管理等工作，不断提高成本控制、资金管控、精益管理能力。经营困难的单位要狠抓现金流管理、保住生存底线，完成预算任务的单位要争取更好的经营结果、作出更大贡献。

会议还对做好安全生产、防汛等工作提出明确要求。